Pensez aux personnes que vous admirez le plus, dans votre milieu professionnel ou universitaire. Il peut s'agir d'un collègue, d'un supérieur ou d'un instructeur.
Ce sont certainement des personnes de principes. Elles incarnent des valeurs et ont une grande éthique professionnelle.
L'intégrité, le dévouement et l'autodiscipline sont des qualités actuellement très recherchées sur le marché de l'emploi. Les employeurs apprécient les collaborateurs ouverts et volontaires, impliqués dans leur travail et soucieux de mener à bien leurs projets, tout en faisant preuve d'une attitude positive.
Adopter une éthique professionnelle responsable, quelle que soit l'avancée de votre carrière, est un élément indispensable à votre réussite et à votre épanouissement professionnels.
L'éthique repose sur des valeurs. En voici quelques-unes :
- Faire preuve d'intégrité
- Avoir le sens des responsabilités
- Avoir le goût de l'effort
- Respecter les autres
- Rester concentré sur son travail
- Savoir gérer son temps
- Privilégier la qualité
Ce sont ces valeurs qui font la différence entre un employé désireux de bien faire et un simple exécutant.
Une éthique professionnelle rigoureuse vous aidera à développer ces valeurs et à en faire des habitudes.
6 bonnes habitudes à adopter
Tenir la distance
La vie professionnelle ressemble davantage à un marathon qu'à un sprint. Rien ne sert de tirer sur la corde. Développer sa résilience ou son endurance afin de maintenir un niveau de performance constant, c'est un peu comme préparer un marathon. Tout est dans la mesure.
Essayez de repousser vos limites progressivement. Avec le temps, vous finirez par augmenter votre résistance et votre résilience. Pour cela, n'hésitez pas à vous ménager des pauses lorsque vous en avez besoin. Ne soyez pas esclave du temps. Essayez d'aller toujours plus loin, en tenant 10 ou 20 minutes de plus, puis faites-en une habitude. Cherchez à être plus performant et entraînez-vous à travailler plus dur, plus longtemps, mais toujours plus intelligemment.
Être fiable
On n'imagine pas à quelle vitesse une réputation peut se faire ou se défaire. Prenez l'habitude de respecter vos engagements. Vous promettez une date de livraison ? Respectez le délai annoncé. Vous annoncez votre présence à un rendez-vous ou à une réunion ? Soyez présent. Vous proposez votre aide ? Ne vous défaussez pas. Si vous êtes toutefois dans l'incapacité (légitime) d'honorer vos engagements, assurez-vous de prévenir en amont vos collaborateurs.
Vous aurez beau être un expert dans votre domaine, manquer de fiabilité risque fort de nuire à votre réputation et de vous fermer des portes.
Ne pas se laisser distraire
Quel que soit le lieu de travail, il est très facile de se laisser distraire. Gardez le cap et faites en sorte d'être rapide et efficace.
Faites preuve d'autodiscipline. Fixez-vous une limite de temps pour accomplir vos tâches et tenez-vous-y. Accordez-vous une marge de manœuvre pour vous plonger dans votre tâche et trouver votre rythme, et évitez toute forme de distraction potentielle (e-mails, réseaux sociaux, collègues) si nécessaire.
Répondre présent
Nous sommes nombreux à remettre les choses au lendemain, surtout lorsque nous sommes en difficulté. Prenez l'habitude de faire les choses sans tarder. Passez en revue vos tâches de la journée et mettez-vous au travail. Vous aurez tout le temps de vous reposer et de vous détendre une fois qu'elles seront accomplies. Et vous apprécierez d'autant plus ce temps de repos. Répondre présent est essentiel à votre réputation et aux personnes qui comptent sur vous.
Être respectueux
Respectez toujours les opinions, les points de vue, les compétences et les connaissances des personnes qui vous entourent. Le professionnalisme n'est pas qu'une question de persévérance, de gestion du temps et d'efficacité. Un véritable professionnel est positif et avenant. Il ne porte pas préjudice aux autres et fait preuve d'intégrité, d'honnêteté, de cohérence et d'esprit d'équipe.
Privilégier la qualité
La qualité de votre travail reflète votre niveau de compétences. Soyez fier de votre travail. Passez en revue tous vos critères de réussite : objectifs, qualité des livrables, respect des délais, puis mettez au point une stratégie afin de les atteindre ou mieux, de les dépasser. N'hésitez pas à faire appel aux compétences et au savoir-faire d'autres personnes, et ménagez-vous une marge de manœuvre si nécessaire. Il faut parfois savoir prendre du recul pour voir les choses sous un nouvel angle. Prenez toujours le temps de vérifier votre travail avant de le présenter.
Ces six habitudes vous permettront de consolider votre éthique professionnelle et de vous forger une réputation solide au sein de votre entreprise. L'éthique doit être vue comme un processus en développement permanent : il est toujours possible de s'améliorer.
