De nos jours, la plupart des actifs sont voués à poursuivre des carrières longues de plusieurs dizaines d'années. L'innovation numérique et la mondialisation bouleversent les codes, vous devez donc être prêt à évoluer, à vous adapter et à prendre le train en marche, quelle que soit votre profession.

Dans ce monde en pleine mutation, votre réussite professionnelle ne tient finalement qu'à votre capacité d'apprentissage et à votre persévérance.

Les profils les plus agiles ont un état d'esprit ouvert leur permettant de s'adapter rapidement. Ils testent de nouvelles idées et de nouvelles approches, acceptent la critique et reviennent systématiquement sur ce qu'ils ont appris. Ils ont soif d'apprendre et n'ont pas peur de prendre des risques ou de faire des erreurs, qu'ils considèrent comme des expériences d'apprentissage. Apprendre devient une habitude, l'exercice de toute une vie.

Ce n'est pas un hasard si les profils agiles sont très recherchés sur le marché du travail. Comment en faire une habitude ?

5 habitudes pour ne jamais arrêter d'apprendre

Accepter la critique

Il est toujours plaisant de recevoir un compliment de la part de son supérieur ou d'un collègue. Mais vous arrive-t-il de demander un retour ou une critique constructive ? Demander un avis externe est un excellent moyen d'élargir son point de vue, de découvrir de nouvelles approches ou de nouvelles perspectives et d'apprendre. Il est important de ne pas être sur la défensive ou de ne pas douter de ce que les autres disent. Cherchez à obtenir des retours divers, auprès de personnes différentes, afin de vous ouvrir à de nouveaux points de vue.

Essayer de nouvelles approches

Se contenter de suivre un processus qui a fait ses preuves s'avère généralement payant. Mais cette approche peut aussi vous empêcher de découvrir de nouvelles idées, des innovations et d'obtenir des résultats inédits. Posez-vous les questions suivantes :

• Pourrais-je faire autrement et si oui, comment ?
• Que ferait une autre personne à ma place ?

En vous accrochant à votre méthode habituelle, vous maintenez le statu quo. Mais vous ne progressez pas. Vous n'apprenez rien de nouveau. Essayez de varier un peu les choses. Testez différentes méthodes. Notez les résultats obtenus et faites un bilan de ce que vous avez appris et acquis.

Rencontrer de nouvelles personnes

Les deux premières méthodes de cette liste concernent votre volonté d'apprendre des autres. Pourquoi ne pas faire l'effort d'élargir au maximum vos cercles sociaux et professionnels ? Sortez de votre zone de confort et cherchez à tisser des liens avec des personnes d'horizons différents ou ayant des compétences différentes. Un réseau diversifié vous ouvrira de nouvelles perspectives et de nouvelles opportunités. Envisagez de rejoindre un groupe ou de démarrer une activité éloignés de votre environnement social ou professionnel habituel.

Prendre des risques

Eleanor Roosevelt, épouse de l'ancien président américain Franklin D. Roosevelt, a déclaré : « Faites chaque jour quelque chose qui vous fait peur ». Vous vous sentez peut-être en sécurité dans votre zone de confort, mais vous n'apprendrez jamais rien sans être ouvert à de nouvelles expériences et à de nouveaux environnements. Fixez-vous des buts et des objectifs. Apprenez de nouvelles techniques, essayez-vous à un nouveau sport, visitez des endroits inconnus : peu importe, du moment que vous repoussez vos limites.

Ne pas se précipiter

L'apprentissage est aussi une question d'analyse. Lorsque vous essayez quelque chose de nouveau, que vous tentez une nouvelle approche, que vous échangez avec d'autres personnes ou que vous demandez des commentaires sur votre travail, prenez le temps de faire le point sur ce que vous avez appris. Posez-vous systématiquement les questions suivantes :

1. Qu'ai-je appris ?
2. Qu'ai-je fait différemment cette fois-ci ?
3. Que pourrais-je faire différemment à l'avenir ?

Appliquer ces stratégies à vos méthodes de travail, votre vie sociale et personnelle vous permet de tirer des enseignements de vos expériences. Ayez toujours soif d'apprendre afin de mieux vous épanouir et de booster votre réussite.